可遇而不可求。
不过……似乎也不对，关月比夏向上大了几岁，康大道不应该对关月如此警惕，况且夏向上身边也
不缺同龄的优秀美女，比如唐闻情，比如谢远兮一好吧，康大道并不知道谢远兮的存在。
更不用说夏向上现在心心念念的是杭未。
那么究竟是什么原因让康大道如此抵触关月的加入呢？李继业决定查个清楚，他又打电话给温任
简，想听听温任简的分析。
结果温任简更是没有头绪，他只对宏观的政策和方向有研究，对于人性和男女情感，近乎一无所
知。
李继业大失所望。
和李继业不同的是，夏向上并没有深思康大道拒绝关
月的深层次原因，他的心思都放到了办公楼项
目上。半个月来，他和关月、唐闻情、易晨一起，改了数遍设计调整了数次预算，最终达到了他心目中
的完美程度。
在技术层次达到了他的高标准要求后，夏向上又陆续和康小路、李继业开了几次会，最终拿出了一
个解决方案一和A公司联手。
A公司是大型国企，对8亿多体量的办公楼项目本来就不太重视，具体负责的人也只是工程部的两个
普通员工。一个叫刘日坚，另一个叫柳锐。
夏向上决定想办法促使A公司改变策略，重视起来办公楼项目。
距离开标还有20来天，还有回旋的余地，夏向上打电话给老领导徐德泉，请他出来坐坐。
徐德泉酒量不行，还爱喝，非要去一家以喝酒为主的啤酒屋。夏向上只好依他。
要了两杯啤酒，一些小菜，二人坐在一个僻静的角落里，边喝边聊。
徐德泉兴致颇高：“这里的啤酒都是老板自己酿造的，都各有特色。老板在德国多年，学会了酿造
各种啤酒。你等下一定要尝尝黑啤，特别好喝，还有他的白啤也很不错。”
在徐德泉的强烈推荐下，夏向上又各要了一杯，不过只是浅尝，没有喝完。他要和徐德泉谈事，可
不能喝多，而且还不能让徐德泉也喝多。
一杯啤酒下肚，徐德泉就有了几分酒意，他醉眼迷离：“向上，你出去是对的，如果还在单位，很
快你就会被磨平理想磨掉棱角，从一个满怀壮志的年轻人变成一个得过且过的中年人，油腻且世俗，从
此只想混吃等死。”
“因为环境对人的影响太大了。”
夏向上并不完全同意徐德泉的看法：“主任，部分单位因为体制的问题，确实积攒了一些陈旧的制
度和落后的观念，但随着更多年轻人的加入，新生力量和新观念的冲击之下，也会有所改变。时代一直
滚滚向前，不改变就会被淘汰，历史规律和自然规律，无人可以更改。”
徐德泉呵呵一笑：“人在年轻的时候，都是乐观派，总认为可以凭借自己的一腔热血和孤勇改变世
界。忽然有一天，你再次回首过去的理想时才赫然发现，其实你已经被世界改变了。”
夏向上理解徐德泉的抱怨，他是技术型官员，以为和人打交道就如同和数据打交道没有区别，一是
一二是二，其实两者千差万别。数据是死的，人心是活的，数据有唯一的正确性，人心善变，并且形势
一变，立场也会随之而变，并没有一个绝对值可以参考。
因此，徐德泉作为早年的名牌大学生毕业后，参加工作几十年来，始终没能升到高位，在部门主任
的位置上打转了一辈子。而比他晚来单位、学历和能力都不如他的人，却步步高升，甚至当上了一把
手。
比如林海中。