送走韩文静之后，江云皓回到办公室的时候面带微笑。
和韩文静的谈话效果很不错。
她虽然是刚刚接手经开区的工作，但头绪已经完全理清楚了。
新黄海区成立之后，经开区肯定还会是发展重心之一。
路已经想好怎么走了，接下来就看招商引资这一块，韩文静有没有新办法。
“笃笃~”
敲门声响起，江云皓抬头一看，赫然是区委副书记冯兆丰。
“冯书记，快请进~”
看到是他，江云皓热情地起身相迎。
冯兆丰能留下来，江云皓是努力做了工作的。
从县委书记到区委副书记，这个落差有多大，江云皓心里很清楚。
他对冯兆丰的劝说也很现实——所谓人过留名，雁过留声。
新黄岛区的成立，有着非同一般的象征意义。
这很可能是黄海市走向国际性大城市迈出的第一步。
冯兆丰年龄已经不小，再过几年也该退了。
以他的年龄和资历，更进一步的机会并不大。
这种情况下，老冯同志应该更看重的是“名声”，是能够青史留名。
而新黄岛区，完全可以满足他这个要求。
至于他的待遇，江云皓也做出了保证——退下去之前，必定帮他解决。
如此开诚布公的谈话，冯兆丰最终答应留下来也很正常。
请冯兆丰落座之后，江云皓就笑道：“冯书记，文静主任刚走不久，你要是早来一会儿，说不定就见到了。”
听了这话，冯兆丰就坦陈地说：“刚刚在楼下的时候碰到她了，书记。”
江云皓唔了一声，不再继续这个话题。
其实他是知道的：冯兆丰和韩文静二人，过去在胶东县班子的时候，其实相处并不和谐。
一些矛盾之所以没有公开化，更多是韩文静的隐忍。
冯老书记老而弥坚，和他搭班子可不是件容易的事儿。
不过从目前的情况来看，他对自己还是很尊重、配合的。
“书记，今天来找您，是想和您汇报一下基层干部跟班锻炼交流事宜的。”
随后冯兆丰一五一十地将他和组织部的想法陈述了一遍。
这次的“基层干部跟班锻炼交流活动”，是为了进一步落实区委锻造农村基层干部“铁军”工作要求、拓宽跟班锻炼村级干部视野，增强推动乡村振兴的思想自觉和行动自觉，激励干部们再鼓干劲、再增措施、再聚合力，加快推进乡村振兴步伐。
为此，区委组织部将组织一批到区直单位跟班锻炼的村级干部前往下面两个街道各四个村子，进行交流学习。
听完了冯兆丰的想法，江云皓就认可的点了点头。
新黄海区已经成立，成为众矢之的是不可避免的事情。
毫不夸张的说，全市各个区县的眼睛都盯着呢。
大家都想看看，这个凝聚了市里殷切期盼的新黄海区，到底能搞出什么名堂。
想要做成事情，如何任用干部是必修课。
目前的区直单位，人员调整还在进行之中，应该还要持续一段时间。
这种情况下，组织部先拉上一拨干部参加这种交流学习的活动，是一个非常不错的选择。
说白了，你这个干部有没有能力，能不能适应新的工作？