第319章 规章制度因人而已

要想拿到加班费得有一个前提，那就是必须有谢老板签字的加班申请单。

当然了，中和公司的规章制度不是时刻都是执行的，也不是对所有人都是一样的。更多的是制约员工的一种手段。要是不想给你加班费，就说你没有按照公司规定提交加班申请单。想给你加班费，没有加班申请单也是可以的。李梦连卡都不打，照样有加班费。

郁风刚来中和时，做6月份的考勤表时，李梦跟他讲过项目经理周日上班没有加班费，但算他们出勤，他们每个月的出勤达到26天就可以了。因为项目经理没有加班费，所以也就不用写加班申请单，超过26天就算是义务劳动。上个月越过了26天，这一个月不足26天，这一个月照样扣工资。

6月份的工资表做好后，拿给李梦看时，李梦看过之后，很不高兴地说道：“你的考勤表做得不对啊！”

说得郁风一脸的懵逼。这是郁风第一次做中和的考勤表，尽管就那么几个人，也不复杂，但他还是核对了不下两遍之后，才拿给李梦的，而且也是按照李梦的要求做的，怎么就不对了呢？

郁风看了看李梦没有说话。

李梦又说道：“毛自强端午节那一天是加班的，你怎么没有注明呢？”

郁风一脸不解地说道：“毛自强端午节上班那一天的考勤我打了啊，算在他的考勤里了啊？还需要注明？”